Das didaktische Konzept für deine AZAV-Maßnahme

Ohne gutes Konzept keine Maßnahmenzulassung. Die fachkundige Stelle will nachvollziehen können, für wen dein Kurs gedacht ist, was die Teilnehmenden lernen und warum das auf dem Arbeitsmarkt hilft. Hier zeige ich dir, was in ein didaktisches Konzept gehört.

Was verlangt die AZAV?

Die AZAV sagt in § 3 sinngemäß: Ziele, Dauer und Inhalte einer Maßnahme müssen auf die Zielgruppe und das Maßnahmeziel zugeschnitten sein und die Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt berücksichtigen. Außerdem müssen deine Lehrkräfte und Coaches pädagogisch und methodisch-didaktisch geeignet sein (§ 2).

Ein festes Muster schreibt die Verordnung nicht vor. Genau deshalb kommt es darauf an, dass dein Konzept in sich stimmig ist.

Diese Bausteine gehören hinein

  • Zielgruppe und Zugangsvoraussetzungen: Wer soll teilnehmen? Welche Vorkenntnisse, Sprachkenntnisse oder Abschlüsse braucht es?
  • Maßnahmeziel: Was können die Teilnehmenden am Ende, und wie hilft ihnen das bei der Arbeitssuche oder im Beruf?
  • Arbeitsmarktbezug: Warum wird das gebraucht? Stellenanzeigen, Kontakte zu Betrieben oder Branchenentwicklungen sind gute Belege.
  • Inhalte und Module: Welche Themen kommen in welcher Reihenfolge, mit wie vielen Unterrichtseinheiten?
  • Methoden: Wie wird gelernt? Unterricht, Übungen, Projektarbeit, Einzelcoaching, Praktikum, in Präsenz, online oder gemischt.
  • Lernerfolgskontrolle: Woran merkst du, dass die Teilnehmenden ihr Ziel erreichen? Zum Beispiel Tests, Praxisaufgaben oder Prüfungen.
  • Personal: Wer unterrichtet oder coacht, mit welcher Qualifikation?
  • Ausstattung und Räume: Was steht zur Verfügung, auch technisch bei Online-Anteilen?
  • Begleitung: Wie unterstützt du Teilnehmende, wenn es hakt, und wie beugst du Abbrüchen vor?
  • Abschluss: Welche Bescheinigung oder welches Zertifikat gibt es am Ende?

Konzept und Kalkulation müssen zusammenpassen

Die Stunden aus deinem Konzept sind die Grundlage für deine Kalkulation. Stehen im Konzept 400 Unterrichtseinheiten und in der Kalkulation 320, gibt es Rückfragen. Genauso bei der Gruppengröße: Die AZAV rechnet bei Gruppenmaßnahmen grundsätzlich mit zwölf Teilnehmenden. Weichst du davon ab, solltest du das begründen.

Mehr dazu findest du auf meiner Seite AZAV-Kosten.

Meine Tipps aus der Praxis

  • Schreib für Menschen, nicht für Behörden. Klar und konkret überzeugt mehr als Fachbegriffe.
  • Keine Textbausteine aus dem Internet. Die fachkundige Stelle merkt, ob ein Konzept zu deinem Kurs passt.
  • Bleib realistisch. Versprich nur, was du mit deinem Personal und deinen Räumen auch umsetzen kannst.
  • Denk an die Zukunft. Eine Maßnahmenzulassung soll in der Regel höchstens drei Jahre gelten. Plane Aktualisierungen gleich mit ein.

So unterstütze ich dich

Ich gehe dein Konzept mit dir Punkt für Punkt durch, prüfe es auf Lücken und Widersprüche und bringe es in eine Form, die die fachkundige Stelle schnell nachvollziehen kann. Wenn du AVGS-Coachings planst, schau auch auf meine Seite AVGS-Coaching zulassen.

Häufige Fragen

Gibt es eine Vorlage für das didaktische Konzept?

Viele fachkundige Stellen haben eigene Formulare für die Maßnahmenzulassung. Eine Vorlage hilft beim Aufbau, ersetzt aber nicht den Inhalt. Entscheidend ist, dass das Konzept zu deinem Kurs und deiner Zielgruppe passt.

Wie ausführlich muss das Konzept sein?

So ausführlich, dass jemand Fremdes versteht, was in deinem Kurs passiert, für wen er gedacht ist und warum er auf dem Arbeitsmarkt hilft. Lange Texte ohne klare Aussagen bringen nichts.

Kann ich Online-Unterricht einplanen?

Ja, wenn dein Konzept beschreibt, wie der Unterricht online abläuft, wie du die Teilnehmenden betreust und wie du die Anwesenheit nachweist.

Wie lange gilt eine Maßnahmenzulassung?

Laut AZAV soll sie in der Regel höchstens drei Jahre gelten. Ändert sich am Arbeitsmarkt für die Maßnahme voraussichtlich wenig, sind bis zu fünf Jahre möglich.

Muss jede Maßnahme einzeln geprüft werden?

Zugelassen wird jede Maßnahme einzeln. Bei Maßnahmen, die die Durchschnittskostensätze nicht überschreiten, kann die fachkundige Stelle aber eine Stichprobe prüfen, die sogenannte Referenzauswahl.

LL Consulting – Sascha Luike, dein AZAV-Experte.